Betydning
ansettelsesregel
SubstantivFormell
Etymologi
Ordet 'ansettelsesregel' er sammensatt av 'ansettelse', som kommer fra verbet 'å ansette' og substantivet 'regel', som stammer fra norrønt 'regl' og betyr 'retningslinje'.
Bruksnoter
Ordet 'ansettelsesregel' brukes hovedsakelig i formelle sammenhenger, spesielt i arbeidsliv og juridiske dokumenter.
En regel eller retningslinje som angir prosedyrer og krav knyttet til ansettelse av arbeidstakere i en organisasjon eller bedrift.
- «Bedriften har en streng ansettelsesregel som krever minst tre referanser fra tidligere arbeidsgivere.»
- «Ifølge ansettelsesregelen må kandidatene gjennomføre en grundig bakgrunnssjekk før de tilbys stillingen.»